Großrazzia enthüllt flächendeckende Ausbeutung in Paketbranche nach jahrelangen Missständen
Finn Zimmermann
Großrazzia enthüllt flächendeckende Ausbeutung in Paketbranche nach jahrelangen Missständen
Großrazzia in Deutschlands Paketdienst-Branche deckt flächendeckende Arbeitsrechtsverstöße auf
Bei einer bundesweiten Kontrollaktion im Paketliefersektor sind massenhafte Verstöße gegen Arbeitsrechte ans Licht gekommen. Über 2.900 Zollbeamte führten landesweit Inspektionen durch und entdeckten illegale Beschäftigungspraktiken sowie Lohnunterschreitungen. Die Ermittlungen folgen auf jahrelange dokumentierte Missstände in einer Branche, die vom Boom des Online-Handels angetrieben wird.
Die Überprüfungen zeigten, dass viele Fahrer deutlich unter dem gesetzlichen Mindestlohn von 13,90 Euro pro Stunde bezahlt wurden. Einige leisteten unbezahlte Überstunden, anderen wurden die Löhne durch hohe Mietkosten für Firmenfahrzeuge gekürzt. Manche besaßen die Transporter, die sie fuhren, nicht einmal selbst und waren gezwungen, teure Leasingverträge mit ihren Arbeitgebern abzuschließen.
In Köln stießen die Behörden auf einen 39-jährigen türkischen Mann, der ohne gültige Arbeitserlaubnis beschäftigt war. Andere, die über Subunternehmer angestellt waren, kannten ihren eigenen Beschäftigungsstatus nicht – und waren damit besonders anfällig für Ausbeutung. Das Problem erstreckt sich über die gesamte Branche: Einige Marktführer lagern die Zustellung komplett an Subunternehmer aus.
Finanzminister Lars Klingbeil hat angekündigt, das Problem entschlossen anzugehen. Aus Zollunterlagen geht hervor, dass Schwarzarbeit und illegale Anstellungen seit Jahren ein Dauerbrenner sind – trotz wiederholter Warnungen.
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Die Ergebnisse offenbaren systemische Versäumnisse in der Paketbranche, wo das rasante Wachstum die Regulierung überholt hat. Die Behörden drängen nun auf strengere Kontrollen, um faire Löhne und die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben durchzusetzen. Für die Fahrer, von denen viele bereits mit hohen Kosten kämpfen, könnten sich die Arbeitsbedingungen und die Bezahlung ändern.
